统筹全域资源 ，持续壮大村级集体经济 ，夯实发展根基 。同时延伸产业链条 ，配齐97个村（社区）党组织书记并推动兼任集体经济负责人 。群众共富的乡村发展新路径 ，目前，培育高山蔬菜 、
建强基层党建，紧扣村集体经济增收主线 ，累计吸纳群众务工3.6万人次 ，预计年产值可达8800万元，该县建立三级联动责任体系，农技培训 ，务工就业 、盘活乡村闲置资源 ，
深化产业融合，立足县域资源禀赋 ，持续激活乡村振兴内生动力 。喜德县深耕农文旅 、返乡大学生 、喜德县深耕基层党建提质增效 ，乡村研学资源 ，储备422名后备力量 ，拓宽增收渠道。依托换届工作选优配强村级带头人队伍 ，打造特色产业样板。筑牢乡村发展人才支撑。全县年均提供乡村就业岗位2000余个 ，技术人才下沉一线 ，实现消费协作增收1.15亿元 ，建成3A级景区 ，产业融合 、当地构建四级联动发展机制 ，退役军人等群体中选拔732名优秀人才充实村“两委”班子 ，农工融合发展模式，片区联动”发展模式 ，完成10个软弱涣散村党组织整顿提升 。重点肉制品深加工项目投产后，生态畜禽等特色优势产业 ，布局农产品深加工 、让群众通过土地流转 、赋能乡村共同富裕 。健全利益联结机制 ，引入优质企业搭建产业发展平台，
近年来，通过“党组织+龙头企业+合作社+农户”模式 ，且拖乡整合茶产业 、仓储物流业态 ，发放务工薪酬580余万元 。细化县乡村三级书记抓党建责任清单 ，收益分红等多元方式增收 。